1、相关工作情况说明

每年组织召开至少两次教代会，动员全体教职工积极提案，对学校绩效工资、人事任命、领导干部评议等重要事项提出意见和建议，充分发挥和行使了教职工的民主管理和监督权利。

工会坚持例会制度保障工作正常开展。学校鼓励、组织教职工开展各类活动，尽量满足教职工多元文化需求，积极创建文明组室和教工之家。工会为教工的住院、大病重病进行投保，坚持每年为全体退休和在职教职工进行体检，并按照相关规定执行率100%。

我校始终建立党建带团建，团建带队建的工作机制。党支部、团支部定期召开会议，加强党、团支部民主建设，认真开展民主生活会、“爱心助学社”等党、团支部常规活动，组织党员、青年团员利用节假日开展多种形式的社会实践活动、义务劳动等，为创城工作贡献力量。

关心退休教工，组织退休教工传统节日的庆祝活动，每个季度组织退休教工回娘家活动，同时发挥老干部的作用，把关工工作落实到位。

学校党政工对困难教职工走访，建档立卡。